Менеджер по продажам
Мы ищем в нашу сплоченную и профессиональную команду специалиста, умеющего продавать как оборудование, так и запасные части к нему, а также услуги по техническому обслуживанию.
ПК ГекоБел ценит в своих сотрудниках прежде всего человеческие качества и предлагает условия, которые позволяют реализовать себя профессионально. Молодой коллектив, располагающий к высоким достижениям микроклимат, атмосфера взаимовыручки и поддержки.
Мы не будем ограничивать Вас жесткими рамками и правилами. Мы ценим творчество и нестандартный подход на благо достижения целей компании. Поэтому Вам мы хотим поручить:
- развитие направления продаж (B2B и В2С) электротехнического оборудования на территории РБ;
- работу с существующей базой клиентов (продажа дополнительных продуктов и услуг);
- ведение клиента начиная с первого контакта до момента получения денег;
- телефонные переговоры и личные встречи;
- документальное сопровождение продажи;
- работа с «дебиторкой».
Мы полагаем и ожидаем, что Вы:
- верите в себя и свои силы;
- активный, целеустремленный, находчивый и доброжелательный человек;
- имеете опыт работы в продажах (от 3 лет) и Вас не пугают такие слова, как «холодные звонки», «работа с возражениями», «технология SPIN»;
- имеете огромное желание добиваться успехов и получать за это достойное вознаграждение (в таком случае за предыдущий пункт можете не переживать);
- являетесь уверенным пользователем ПК и офисных приложений;
- научились управлять автомобилем, что можете подтвердить наличием водительского удостоверения.
А наши достойные условия работы в качестве вознаграждения Вам должны понравиться:
- возможность стать причастным к развитию новых бизнес-направлений компании, профессиональный и карьерный рост;
- работа с крупнейшими предприятиями Беларуси, интересные и инновационные проекты;
- рабочий график с 8.30 до 17.00. Если это Вас беспокоит, можем поговорить об этом)
- командировки по РБ. Если Вы еще не посетили первую столицу ВКЛ или не видели Троицкий костел в Гервятах, у Вас появится такая возможность в нашей компании;
- возмещение расходов на рабочие поездки на личном автомобиле и сотовую связь;
- мы честные и платим за реально достигнутые результаты. Обязательная ежемесячная выплата составляет 650 BYN. Остальное – высокий процент премиальной части, которая не имеет верхней планки. Все зависит от Ваших аппетитов… и уровне Ваших компетенций, который Вы готовы нам продемонстрировать на собеседовании.
Для рассмотрения Вашей кандидатуры необходимо отправить резюме на электронный ящик board@geko.by.